Perception of training for recipients of the program for productive projects in the state of Chihuahua, 2019-2020.
DOI:
https://doi.org/10.22231/asyd.v20i3.1564Keywords:
microbusiness, univerity technicians, entrepeneurship, social responsabilityAbstract
The demands of the present world require for those who establish businesses and organizations to have the skills that allow them to achieve a better performance in their spheres of action, and this is attained through training. As part of the program for productive projects of the period 2019 to 2020 in the state of Chihuahua, a training program was offered by University Technicians from Universidad Autónoma de Chihuahua during the period mentioned. Derived from this, the objective established was to analyze the perception of producers regarding the training obtained after starting the productive activities. The study with quantitative approach used a survey with questions carried out using a Likert scale as instrument. A total of 201 projects were approved, from which 162 participants were surveyed. The results showed that most of the survey respondents found that the topics addressed during training by University Technicians were enough to continue with the project in the long term; however, they manifested the need to have continuous training programs primarily in the areas of management, accounting and commercialization.
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